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鄭州富士康科技集團員工的產假和婚假做出調整

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鄭州富士康科技集團員工的產假和婚假做出調整
2016-01-12 鄭州富士康招聘信息網站

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一、適用范圍:適用于富士康科技集團各廠區。

富士康科技集團鄭州廠區員工產假、婚假調整以下是調整后的規定

一、適用范圍:適用于富士康科技集團個廠區。廊坊富士康公司招聘網站:www.fskgs.com 登陸網站可了解更多的企業信息

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二、假期調整說明:
2.1 產假調整:(須附合國家及地方計劃生育法規和政策)

2.2 婚假調整:婚假5天,取消晚婚假增加之天數。
2.3 生效日期:本規定自2016年1月1日起生效實施。(注:2016年1月1日后生育或領取結婚的依新規定執行;2015年12月31日及之前生育或領取結婚的依當時之規定執行)
2.4 產假、婚假均包含公休日與法定假日,且需一次性休完。
三、C次集團其他廠區:比照深圳廠區之規定辦理,當地政府出臺新規定的廠區應及時作出調整(婚假不得少于集團統一規定的5天)。鄭州富士康招聘信息


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